习近平总书记在湖北考察时强调，要紧紧围绕抓改革促发展加强党的建设，提振党员干部干事创业精气神，既勇于开拓创新又持之以恒抓好落实，既敢拼敢闯又善于团结协作，努力创造经得起历史、实践和人民检验的业绩。干事担事，是干部的职责所在，也是价值所在。面对纷繁复杂的形势和艰巨的任务，党员干部要树立实干导向，提高实干效率，营造实干氛围，为党和人民的事业拼搏不止、奋斗不息。
以“满格状态”定格正确鲜明的“实干形态”。导向决定方向，站位决定方位。实干不是空洞的、抽象的，而是具体的、实在的，一言一行、一岗一位，都能见责任、见担当。时下，有一些党员干部将“决心”停留在嘴上、“打算”停留在会上、“行动”停留在纸上，做台账、填报表、做汇报头头是道，真正查实绩、看成效、谈情况却“一问三不知”，是典型的“语言上的巨人”“行动上的矮子”。凡此种种顶着“争先作为”的光环、喊着“撸起袖子”的口号、做着“云里雾里”的工作，都是不能抓、不会抓、不善抓的表现，与上级要求貌合神离、群众需求相差甚远。一份责任就是一份担当。要增强抓落实的责任感和紧迫感，多去群众中走一走、看一看，听听群众的评价高不高、工作满意不满意，对群众提出的合理建议做好理念创新、方案优化、行动提质。
以“满格状态”提升事半功倍的“效率动态”。效率体现能力和水平，彰显着态度和担当。工作中，有的党员干部把简单的事复杂化，抓不住重点、理不清头绪，沉醉于“眼睛一睁，忙到熄灯”，看似忙忙碌碌，实则多半在做无用功；有的干部则善于把复杂的事情简明化，从问题入手，抽丝剥茧，讲究策略，注意方法，办事效率高、成效好，得到组织的认可和群众点赞。二者相比，工作成效截然不同。要提高办事效率，摒弃四平八稳、得过且过、怕事躲事、推诿扯皮等不良习气，对敲定的事项、议题、工作，要扑下身子、一抓到底，做到凡事有交代、件件有着落、事事有回音、招招见实效。特别对工作中遇到的一些“中梗阻”“硬骨头”，要少打“太极拳”、少摆“花架子”，多想“金点子”、多辟“新路子”，以最大限度利用有限的时间和精力办成事、干成事。
以“满格状态”保持奋勇争先的“动力常态”。干部有担当，组织有作为。为担当者担当、为干事者撑腰，不能成为一句时髦口号，更不能沦为一纸空文，必须扎扎实实落到实处，让实干者实惠、让吃苦者吃香、让干事者无忧、让有为者有位、让出力者出彩，才能真正焕发出党员干部迎难而上、拼搏实干的劲头。要在政治上多引导、工作上多支持、身心上多照顾、生活上多帮助，为党员干部多做雪中送炭的好事、多办解除后顾之忧的难事，让党员干部心底里有“靠头”、待遇上有“甜头”、事业上有“劲头”，切实增强党员干部的荣誉感、归属感、获得感。严格执行容错纠错机制，对纳入容错纠错范围的失误和错误，进行免责处理，坚决不让干事者受委屈、不让改革者背包袱，不让干事创业的“领头羊”成为失误的“替罪羊”，着力保护改革者、鼓励探索者、宽容失误者，充分调动党员干部干事创业的积极性、主动性、创造性。
（作者单位：四川省叙永县委组织部）
来源 | 《国企》杂志2月下半月刊
